تاریخ انتشار : جمعه 24 شهریور 1402 - 9:41
380 بازدید
کد خبر : 804

حضور میدانی سرپرست منابع انسانی nisoc در کنار عملیاتی‌ها

بررسی مشکلات و مسائل کارکنان جهادگر عملیاتی واحد بهره‌برداری اهواز۵

بررسی مشکلات و مسائل کارکنان جهادگر عملیاتی واحد بهره‌برداری اهواز۵
حبیبی پور در ادامه بازدیدهای میدانی خود با کارکنان واحد‌ بهره برداری اهواز ۵ دیدار کرد و بررسی مشکلات و خواسته های کارکنان خط مقدم تولید پرداخت.

حبیبی پور در ادامه بازدیدهای میدانی خود با کارکنان واحد‌ بهره برداری اهواز ۵ دیدار کرد و بررسی مشکلات و خواسته های کارکنان خط مقدم تولید پرداخت.

 

در ادامه این دیدار سرپرست مدیریت منابع انسانی Nisoc ضمن تسلیت رحلت پیامبر گرامی اسلام و شهادت دومین و هشتمین اختر آسمان امامت و ولایت ابراز نمود حضور مدیران در میان کارکنان، جان تازه‌ای به سازمان میدهد و نقش مهمی در پیشبرد اهداف سازمان دارد که هر چقدر فاصله مدیران و کارکنان کمتر باشد نتایج بهتری حاصل خواهد شد.

 

حبیبی پور در ادامه اضافه کرد حفظ آرامش و سعه صدر در کارکنان میتواند نقش مهمی در پیگیری مشکلات و مطالبات آنها توسط مدیریت عالی سازمان داشته باشد و کارکنان فهیم صنعت نفت اطمینان داشته باشند که موضوعات اصلی و دغدغه های آنها بدون وقفه، روزانه و بصورت جدی در حال پیگیری می‌باشد و مهندس دانشی و سایر مدیران با تمام توان در کنار کارکنان جهادگر نظام مقدس اسلامی ایران در شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب خواهند بود.

کارکنان مجموعه اهواز ۵ با استقبال از این برنامه و ابراز خوشحالی از مدیر منابع انسانی NISOC در میان بدنه سازمان باعث دلگرمی و امیدواری و انگیزه خواهد بود.

در ادامه این نشست، حبیبی پور نقش کارکنان مناطق نفت خیز جنوب را در کشور بسیار حیاتی دانست و وجود کارکنان متخصص فعلی را یک ثروت و فرصت دانست و اضافه کرد برای تربیت، آموزش این نیروها هزینه های زیادی صرف شده است لیکن حفظ و نگهداشت نیروی انسانی ارزشمند فعلی و توسعه آن از اولویت‌های اصلی سازمان بوده و حفظ نیروهای انسانی دارای تخصص منحصر بفرد و حساس به مثابه حفظ ثروت در سازمان و کشور است و این مهم تمامی کارکنان صنعت حیاتی نفت را شامل میشود که لازم است نگاه ویژه ای به این مجموعه گرانبها وجود داشته باشد و در ارزشگذاری مشاغل تخصصی نفت و مقایسه تطبیقی آن با سایر مشاغل در کشور تناسب و تعادل لازم برقرار شود لذا بررسی های کارشناسی می‌تواند در این خصوص نقش مهمی داشته باشد.

 

حبیبی پور در ادامه این دیدار صمیمی از مدیران و مسئولان خواست، برنامه‌ریزی منظمی را برای دیدن و شنیدن دغدغه های کارکنان اختصاص دهند، زیرا که کارکنان منشأ تمام موفقیت‌های سازمان هستند و بدون توجه به آنها، توفیقی حاصل نخواهد شد.

حبیبی پور با اشاره به اینکه تاکید مقام معظم رهبری به مدیران، حضور در میدان است و این توصیه ارزشمند از اصول برنامه کاری اینجانب و مدیر عامل شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب خواهد بود.

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.

خرید از راوی نفت

آخرین اخبار